培訓機構服務認簡介:
企(qi)業(ye)在實(shi)行標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)管理(li)的過程中,要在貫徹落實(shi)國(guo)家關于標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)工(gong)作(zuo)的法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規(gui)、政策(ce)、方針的基礎上,建立(li)健全(quan)以技術標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)為(wei)主體(ti)(ti)核心,以管理(li)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)為(wei)支持(chi),以工(gong)作(zuo)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)為(wei)保(bao)障的企(qi)業(ye)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)體(ti)(ti)系(xi)。設立(li)企(qi)業(ye)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)管理(li)部(bu)門統一負責管理(li)本(ben)企(qi)業(ye)的標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)工(gong)作(zuo),編制適(shi)應(ying)本(ben)企(qi)業(ye)的標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)管理(li)體(ti)(ti)系(xi),組(zu)織標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)的實(shi)施(shi)和(he)對(dui)標(biao)(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)的實(shi)施(shi)進行監(jian)督檢查和(he)考核。
認證項目 |
培訓機構服務認 |
![]() |
認證周期 |
1個月工作日左右 |
|
認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
|
認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
大連 培訓機構服務認相關標準:
— GB/T13016—2018標準(zhun)體系表編制原則和(he)要求
— GB/T13017—2018企業(ye)標準體系表編制指南
— GB/T15496—2017企業標準體系(xi)要求
— GB/T15497—2017企業標準(zhun)體系產(chan)品實(shi)現(xian)
— GB/T15498—2017企業標(biao)準體系基礎保障
— GB/T19273—2017企業(ye)標準(zhun)體(ti)系評價(jia)與改進
— GB/T35778—2017企業標準化(hua)工作指南
2020年(nian)8月29日,企(qi)(qi)業(ye)標(biao)準(zhun)化(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理體系(xi)涉及到了企(qi)(qi)業(ye)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理制度(du)的(de)(de)方(fang)方(fang)面(mian)面(mian),其(qi)中(zhong)包括(kuo)職業(ye)素(su)質標(biao)準(zhun)、崗位職責標(biao)準(zhun)、崗位考評標(biao)準(zhun)、企(qi)(qi)業(ye)全面(mian)形象管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、組織管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、行政后勤保障管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、人力(li)資源管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、生(sheng)產管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、技術研發(fa)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、設備管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、質量管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、財(cai)務管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、物(wu)控管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、營銷管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、經(jing)濟合同管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理、管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理判(pan)例等方(fang)面(mian),是企(qi)(qi)業(ye)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理運行較為完備的(de)(de)制度(du)體系(xi),為企(qi)(qi)業(ye)步入良(liang)性的(de)(de)發(fa)展軌道奠定(ding)了堅實的(de)(de)基礎。
企業(ye)(ye)在(zai)(zai)實(shi)行標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)管理(li)的過程中,要在(zai)(zai)貫徹落實(shi)國家關于標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)工(gong)作的法律、法規、政策、方針的基(ji)礎(chu)上(shang),建立健全以技(ji)術(shu)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)為主體核(he)心,以管理(li)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)為支持,以工(gong)作標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)為保障的企業(ye)(ye)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)體系(xi)。設立企業(ye)(ye)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)管理(li)部(bu)門統一(yi)負責管理(li)本(ben)企業(ye)(ye)的標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)工(gong)作,編制適應本(ben)企業(ye)(ye)的標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)化(hua)(hua)管理(li)體系(xi),組織標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)的實(shi)施和(he)對(dui)標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)(zhun)的實(shi)施進行監(jian)督(du)檢查和(he)考核(he)。