能源管理體系認證體系簡介：
能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理體(ti)(ti)系概念的(de)(de)(de)產生源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)自于對能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)問題的(de)(de)(de)關注。世界經濟的(de)(de)(de)發展(zhan)，在不(bu)同(tong)程度上給各個國(guo)家帶來了(le)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)制(zhi)約(yue)問題，發展(zhan)需求與能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)制(zhi)約(yue)的(de)(de)(de)矛盾喚(huan)醒和強化了(le)人們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)危機意(yi)識。而且人們(men)(men)(men)意(yi)識到單純開發節(jie)能(neng)(neng)技術和裝備僅(jin)僅(jin)是節(jie)能(neng)(neng)工(gong)作的(de)(de)(de)一個方面,人們(men)(men)(men)開始關注工(gong)業節(jie)能(neng)(neng)、建(jian)(jian)筑節(jie)能(neng)(neng)等系統節(jie)能(neng)(neng)問題，研究(jiu)采用(yong)低(di)成本、無(wu)成本的(de)(de)(de)方法(fa)，用(yong)系統的(de)(de)(de)管(guan)(guan)理手段降(jiang)(jiang)低(di)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)消耗、提(ti)高能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)利用(yong)效率。一些思想(xiang)前(qian)瞻的(de)(de)(de)組織還建(jian)(jian)立(li)了(le)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理隊伍，有計劃地將節(jie)能(neng)(neng)措施和節(jie)能(neng)(neng)技術用(yong)于生產實踐，使得組織能(neng)(neng)夠持續降(jiang)(jiang)低(di)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)消耗、提(ti)高能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)利用(yong)效率，這不(bu)僅(jin)極大地促進了(le)系統管(guan)(guan)理能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)理念的(de)(de)(de)樹立(li)，也因此產生了(le)能(neng)(neng)源(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理體(ti)(ti)系的(de)(de)(de)思想(xiang)和概念,同(tong)時(shi)促成了(le)管(guan)(guan)理體(ti)(ti)系認證的(de)(de)(de)開展(zhan)。
認證項目 |
ISO50000能源管理體系認證 |
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認證周期 |
3個月日左右 |
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認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
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認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
衡陽 能源管理體系認證的意義：
在組織(zhi)內部建立規范的能源(yuan)管理(li)體(ti)系，使(shi)能源(yuan)管理(li)的各項(xiang)手段和措(cuo)施形(xing)成一個有機(ji)整體(ti)，全面系統(tong)地(di)策劃、實施、檢查(cha)和改(gai)進各項(xiang)能源(yuan)管理(li)活(huo)動，實施全過程管理(li)，以期(qi)獲得(de)最佳的節能效果(guo)。建立和實施能源(yuan)管理(li)體(ti)系的重要意義在于：
（1）有(you)利于推(tui)進國家能(neng)(neng)(neng)(neng)源方面法律法規(gui)、政(zheng)策、標準(zhun)和其他要(yao)求的實施。建立(li)能(neng)(neng)(neng)(neng)源管(guan)理(li)(li)(li)體(ti)(ti)系(xi)(xi)標準(zhun)能(neng)(neng)(neng)(neng)夠有(you)效(xiao)地將企(qi)業現(xian)有(you)的能(neng)(neng)(neng)(neng)源管(guan)理(li)(li)(li)制度與能(neng)(neng)(neng)(neng)源有(you)關的法律法規(gui)、能(neng)(neng)(neng)(neng)源節約和鼓勵政(zheng)策、能(neng)(neng)(neng)(neng)源標準(zhun)，如(ru)能(neng)(neng)(neng)(neng)效(xiao)標準(zhun)、能(neng)(neng)(neng)(neng)耗限額標準(zhun)、計量和監(jian)測標準(zhun)等，以及其他的能(neng)(neng)(neng)(neng)源管(guan)理(li)(li)(li)要(yao)求有(you)機結合(he)，形(xing)成規(gui)范合(he)理(li)(li)(li)的一體(ti)(ti)化(hua)推(tui)進體(ti)(ti)系(xi)(xi)，使組織能(neng)(neng)(neng)(neng)夠科學的強化(hua)能(neng)(neng)(neng)(neng)源管(guan)理(li)(li)(li)，降(jiang)低能(neng)(neng)(neng)(neng)源消耗和提(ti)高能(neng)(neng)(neng)(neng)源利用效(xiao)率，促進組織節能(neng)(neng)(neng)(neng)減排目標的實現(xian)。
（2）有利于組(zu)織(zhi)能(neng)將節(jie)能(neng)工(gong)(gong)作落(luo)到實(shi)處。這是由于傳(chuan)統的能(neng)源管理(li)方(fang)式，只(zhi)解決(jue)了“誰來做、做什么”的問題，而(er)“如何做”、“做到什么程(cheng)度”，主要由執行者憑(ping)個(ge)人的經驗甚(shen)至意愿來決(jue)定，導致有些節(jie)能(neng)工(gong)(gong)作不能(neng)達到預(yu)期的效果。通過系(xi)統的建立一套科學合理(li)且(qie)具有可操作的能(neng)源管理(li)體(ti)系(xi)，便能(neng)大大減少工(gong)(gong)作中的隨意性，進而(er)提高節(jie)能(neng)工(gong)(gong)作整體(ti)效果和效率。
（3）有(you)利于(yu)及(ji)時發現(xian)能(neng)(neng)源(yuan)管理(li)工作(zuo)中職(zhi)責(ze)不(bu)(bu)清問(wen)題(ti)，為建立(li)和(he)(he)完善相(xiang)互聯系、相(xiang)互制約和(he)(he)相(xiang)互促(cu)進的(de)能(neng)(neng)源(yuan)管理(li)組(zu)織結構提供保障。通(tong)過(guo)識別節(jie)能(neng)(neng)潛力以及(ji)節(jie)能(neng)(neng)管理(li)工作(zuo)中存(cun)在的(de)問(wen)題(ti)，并通(tong)過(guo)持(chi)續改進，不(bu)(bu)斷降低(di)能(neng)(neng)源(yuan)消耗(hao)，從(cong)而(er)實現(xian)組(zu)織的(de)能(neng)(neng)源(yuan)方針(zhen)和(he)(he)能(neng)(neng)源(yuan)目標。
