能源管理體系認證體系簡介：
能(neng)(neng)(neng)源(yuan)管理(li)(li)(li)體系概念的(de)(de)(de)(de)產生(sheng)源(yuan)自于對能(neng)(neng)(neng)源(yuan)問題的(de)(de)(de)(de)關注(zhu)(zhu)。世界(jie)經濟的(de)(de)(de)(de)發展，在(zai)不(bu)同(tong)(tong)程度上給各(ge)個國(guo)家帶來了(le)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)制約(yue)問題，發展需求與(yu)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)制約(yue)的(de)(de)(de)(de)矛盾喚醒和(he)強化了(le)人們的(de)(de)(de)(de)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)危(wei)機意識(shi)。而(er)且(qie)人們意識(shi)到單(dan)純開發節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)技(ji)術(shu)和(he)裝備僅(jin)僅(jin)是節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)工作的(de)(de)(de)(de)一個方面,人們開始關注(zhu)(zhu)工業節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)、建筑節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)等系統(tong)(tong)節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)問題，研究采用(yong)(yong)低(di)成本、無(wu)成本的(de)(de)(de)(de)方法，用(yong)(yong)系統(tong)(tong)的(de)(de)(de)(de)管理(li)(li)(li)手段降低(di)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)消耗、提高(gao)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)利(li)用(yong)(yong)效(xiao)率(lv)。一些思想前瞻的(de)(de)(de)(de)組織還(huan)建立了(le)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)管理(li)(li)(li)隊伍，有計劃地將節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)措施和(he)節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)技(ji)術(shu)用(yong)(yong)于生(sheng)產實(shi)踐，使得組織能(neng)(neng)(neng)夠持續降低(di)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)消耗、提高(gao)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)利(li)用(yong)(yong)效(xiao)率(lv)，這不(bu)僅(jin)極大地促(cu)進了(le)系統(tong)(tong)管理(li)(li)(li)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)理(li)(li)(li)念的(de)(de)(de)(de)樹立，也因此產生(sheng)了(le)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)管理(li)(li)(li)體系的(de)(de)(de)(de)思想和(he)概念,同(tong)(tong)時促(cu)成了(le)管理(li)(li)(li)體系認證的(de)(de)(de)(de)開展。
認證項目 |
ISO50000能源管理體系認證 |
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認證周期 |
3個月日左右 |
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認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
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認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
萍鄉 能源管理體系認證的意義：
在(zai)(zai)組織內部(bu)建(jian)立(li)規范的(de)能源(yuan)管(guan)(guan)理(li)體系，使能源(yuan)管(guan)(guan)理(li)的(de)各項手段和措(cuo)施(shi)(shi)形成一個(ge)有機整體，全(quan)面(mian)系統地策劃、實(shi)施(shi)(shi)、檢查和改進各項能源(yuan)管(guan)(guan)理(li)活動，實(shi)施(shi)(shi)全(quan)過程管(guan)(guan)理(li)，以期(qi)獲得最佳的(de)節能效果(guo)。建(jian)立(li)和實(shi)施(shi)(shi)能源(yuan)管(guan)(guan)理(li)體系的(de)重要意義在(zai)(zai)于(yu)：
（1）有(you)(you)(you)利于(yu)推進(jin)國家(jia)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)方(fang)面法(fa)律(lv)法(fa)規、政策(ce)、標(biao)(biao)準和(he)其他(ta)要求的(de)實施。建立能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)體系標(biao)(biao)準能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)夠(gou)有(you)(you)(you)效地將企業現有(you)(you)(you)的(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)制度與能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)有(you)(you)(you)關(guan)的(de)法(fa)律(lv)法(fa)規、能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)節約和(he)鼓勵政策(ce)、能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)標(biao)(biao)準，如能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)效標(biao)(biao)準、能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)耗限額標(biao)(biao)準、計量(liang)和(he)監(jian)測標(biao)(biao)準等，以及其他(ta)的(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)要求有(you)(you)(you)機結(jie)合，形成規范合理(li)的(de)一體化推進(jin)體系，使組織能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)夠(gou)科學的(de)強化能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理(li)，降低能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)消(xiao)耗和(he)提高能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)利用效率，促進(jin)組織節能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)減排目標(biao)(biao)的(de)實現。
（2）有(you)利于(yu)(yu)組織能(neng)(neng)將節能(neng)(neng)工作落(luo)到實處。這是由于(yu)(yu)傳統的能(neng)(neng)源管(guan)理方式，只解決(jue)(jue)了“誰來做、做什么”的問題(ti)，而“如何做”、“做到什么程度”，主(zhu)要由執行(xing)者(zhe)憑個人(ren)的經驗(yan)甚至(zhi)意愿來決(jue)(jue)定，導致(zhi)有(you)些節能(neng)(neng)工作不能(neng)(neng)達到預期的效(xiao)果(guo)。通過系(xi)統的建立一套科學合理且具(ju)有(you)可操(cao)作的能(neng)(neng)源管(guan)理體系(xi)，便能(neng)(neng)大(da)大(da)減少工作中的隨意性(xing)，進而提高(gao)節能(neng)(neng)工作整體效(xiao)果(guo)和(he)效(xiao)率。
（3）有利于及時發現(xian)能(neng)源管(guan)理工(gong)作中職責不(bu)清問題(ti)，為建立和完善相互(hu)聯系(xi)、相互(hu)制約和相互(hu)促(cu)進的能(neng)源管(guan)理組織結構提(ti)供保障。通過識(shi)別(bie)節能(neng)潛力(li)以(yi)及節能(neng)管(guan)理工(gong)作中存在(zai)的問題(ti)，并通過持續改進，不(bu)斷(duan)降(jiang)低能(neng)源消耗，從而(er)實現(xian)組織的能(neng)源方針(zhen)和能(neng)源目標。
