卓越績效認證簡介：
《卓越(yue)績效評價準則》GB/T19580根據《中(zhong)華(hua)人民共和國產品(pin)質量(liang)(liang)法(fa)》、以及(ji)國務院頒布的《質量(liang)(liang)振興綱(gang)要》的有關(guan)規定制定。
《卓(zhuo)(zhuo)越(yue)績效(xiao)(xiao)評價準則(ze)》GB/T19580參照國(guo)(guo)外質量(liang)獎的(de)評價準則(ze)，結(jie)合我國(guo)(guo)質量(liang)管理的(de)實際(ji)情況，從領導(dao)，戰略(lve)，顧客(ke)于市場，資源(yuan)，過程管理，測量(liang)、分析與改(gai)進以及(ji)經(jing)營結(jie)果等七個(ge)方面(mian)規定了組織(zhi)卓(zhuo)(zhuo)越(yue)績效(xiao)(xiao)的(de)評價要求，為(wei)組織(zhi)追(zhui)求卓(zhuo)(zhuo)越(yue)績效(xiao)(xiao)提供了自我評價的(de)準則(ze)，也可用于質量(liang)獎的(de)評價。
認證項目 |
卓越績效認證 |
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認證周期 |
1個月工作日左右 |
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認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
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認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
比(bi)較(jiao)：《卓(zhuo)越(yue)績效評(ping)價(jia)準則》GB/T19580與GB/T19001的(de)最大(da)差別在于它不是符合(he)性的(de)評(ping)價(jia)依據，而(er)是為組(zu)織提供追求卓(zhuo)越(yue)績效的(de)經營管理模式，強調戰略、績效結(jie)果(guo)和(he)社會責任。
范(fan)圍：該標準規定了組織卓(zhuo)越績(ji)效(xiao)的評價(jia)要求(qiu)(qiu)；適用于(yu)(yu)追求(qiu)(qiu)卓(zhuo)越績(ji)效(xiao)的各類組織，為(wei)組織追求(qiu)(qiu)卓(zhuo)越績(ji)效(xiao)提供(gong)了自我(wo)評價(jia)的準則，也可用于(yu)(yu)質量(liang)獎(jiang)的評價(jia)。
作用：《卓越績效評價(jia)準則》GB/T19580的(de)制定(ding)和實施可幫助組織(zhi)提高其整體績效和能力，為組織(zhi)的(de)所有者、顧客(ke)、員工、供方(fang)、合作伙伴和社會創造價(jia)值，有助于組織(zhi)獲得長期(qi)成(cheng)功(gong)，并使各類組織(zhi)易于在質量管理實踐(jian)方(fang)面(mian)進行(xing)溝通和共享，成(cheng)為一種理解、管理績效并指導組織(zhi)進行(xing)
