能源管理體系認證體系簡介：
能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)管理(li)體系概(gai)(gai)念(nian)的(de)(de)產生源(yuan)自于對能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)問(wen)(wen)題的(de)(de)關注。世(shi)界經(jing)濟的(de)(de)發展，在不(bu)同(tong)程度上給(gei)各個國(guo)家帶(dai)來了能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)制約問(wen)(wen)題，發展需求與能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)制約的(de)(de)矛盾喚醒(xing)和強化了人(ren)們的(de)(de)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)危機(ji)意識。而且人(ren)們意識到單(dan)純開(kai)發節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)技術和裝備僅僅是(shi)節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)工作的(de)(de)一(yi)個方面,人(ren)們開(kai)始關注工業節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)、建筑節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)等系統(tong)(tong)節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)問(wen)(wen)題，研究采用(yong)低成本、無成本的(de)(de)方法，用(yong)系統(tong)(tong)的(de)(de)管理(li)手段(duan)降低能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)消耗、提高能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)利用(yong)效(xiao)率。一(yi)些思想前瞻的(de)(de)組織還建立了能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)管理(li)隊伍，有計(ji)劃地(di)將節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)措施(shi)和節(jie)(jie)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)技術用(yong)于生產實踐，使得(de)組織能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)夠持(chi)續降低能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)消耗、提高能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)利用(yong)效(xiao)率，這不(bu)僅極大地(di)促進了系統(tong)(tong)管理(li)能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)理(li)念(nian)的(de)(de)樹立，也因此產生了能(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)(neng)源(yuan)管理(li)體系的(de)(de)思想和概(gai)(gai)念(nian),同(tong)時促成了管理(li)體系認證的(de)(de)開(kai)展。
認證項目 |
ISO50000能源管理體系認證 |
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認證周期 |
3個月日左右 |
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認證對象 |
工廠企業、政府機構、服務組織等 |
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認證費用 |
詳情請咨詢195 2369 1359 |
蘭州 能源管理體系認證的意義：
在組織內部建立(li)規范的(de)能(neng)源(yuan)(yuan)管理(li)(li)體系(xi)(xi)，使能(neng)源(yuan)(yuan)管理(li)(li)的(de)各項手段和措(cuo)施(shi)(shi)形成一(yi)個有(you)機整體，全(quan)面系(xi)(xi)統(tong)地策劃、實施(shi)(shi)、檢查(cha)和改(gai)進(jin)各項能(neng)源(yuan)(yuan)管理(li)(li)活動，實施(shi)(shi)全(quan)過(guo)程(cheng)管理(li)(li)，以期獲得(de)最(zui)佳的(de)節能(neng)效果。建立(li)和實施(shi)(shi)能(neng)源(yuan)(yuan)管理(li)(li)體系(xi)(xi)的(de)重要(yao)意義在于：
（1）有利于推(tui)進國(guo)家能源(yuan)方面法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規、政(zheng)策、標(biao)(biao)準(zhun)和(he)其(qi)他(ta)要(yao)(yao)求的(de)(de)(de)實(shi)施。建立能源(yuan)管理體系(xi)標(biao)(biao)準(zhun)能夠有效(xiao)地將企業現(xian)有的(de)(de)(de)能源(yuan)管理制度與能源(yuan)有關的(de)(de)(de)法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規、能源(yuan)節約和(he)鼓勵政(zheng)策、能源(yuan)標(biao)(biao)準(zhun)，如(ru)能效(xiao)標(biao)(biao)準(zhun)、能耗(hao)限額標(biao)(biao)準(zhun)、計量和(he)監測標(biao)(biao)準(zhun)等，以及其(qi)他(ta)的(de)(de)(de)能源(yuan)管理要(yao)(yao)求有機結合，形成規范合理的(de)(de)(de)一體化推(tui)進體系(xi)，使(shi)組織(zhi)能夠科學(xue)的(de)(de)(de)強化能源(yuan)管理，降低能源(yuan)消耗(hao)和(he)提高能源(yuan)利用效(xiao)率，促進組織(zhi)節能減排目標(biao)(biao)的(de)(de)(de)實(shi)現(xian)。
（2）有利于(yu)組織能將(jiang)節(jie)(jie)能工(gong)作(zuo)落(luo)到(dao)實處。這是由于(yu)傳統的(de)能源管理(li)方式，只解決了(le)“誰(shui)來(lai)做(zuo)(zuo)、做(zuo)(zuo)什么”的(de)問題，而(er)“如(ru)何做(zuo)(zuo)”、“做(zuo)(zuo)到(dao)什么程(cheng)度”，主(zhu)要由執行(xing)者憑個人(ren)的(de)經驗甚至意愿來(lai)決定，導致有些節(jie)(jie)能工(gong)作(zuo)不能達到(dao)預(yu)期的(de)效果(guo)。通(tong)過系統的(de)建立一套科學合理(li)且具有可操作(zuo)的(de)能源管理(li)體(ti)系，便(bian)能大大減少工(gong)作(zuo)中的(de)隨意性，進而(er)提高節(jie)(jie)能工(gong)作(zuo)整體(ti)效果(guo)和效率。
（3）有利于(yu)及時發(fa)現能(neng)源(yuan)管理(li)工作(zuo)中(zhong)(zhong)職責不清(qing)問題，為建立和完善相(xiang)(xiang)互(hu)聯系、相(xiang)(xiang)互(hu)制(zhi)約和相(xiang)(xiang)互(hu)促進(jin)的能(neng)源(yuan)管理(li)組織(zhi)結構(gou)提供保(bao)障。通過識別節(jie)能(neng)潛力以及節(jie)能(neng)管理(li)工作(zuo)中(zhong)(zhong)存在(zai)的問題，并通過持續改(gai)進(jin)，不斷降(jiang)低能(neng)源(yuan)消(xiao)耗，從而(er)實現組織(zhi)的能(neng)源(yuan)方(fang)針和能(neng)源(yuan)目標。
